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Devenir indépendant avec succès

Professionnellement indépendant en tant que Seniorpreneur

Vous voulez créer votre propre entreprise en tant que Seniorpreneur ? Nous vous donnons des conseils sur la manière de gérer au mieux votre quotidien de Seniorpreneur et nous vous soutenons avant, pendant et après la création de votre entreprise. Professionnellement indépendant en tant que Seniorpreneur. Facile. Online.

Que signifie être un Seniorpreneur ?

Définition Seniorpreneur

Le terme "Seniorpreneur" est un néologisme qui se compose des deux mots "senior" et "entrepreneur". Être un Seniorpreneur signifie donc devenir indépendant à l'âge de plus de 50 ans et donc avoir déjà acquis une grande expérience dans la vie professionnelle. Avec nous, vous apprendrez tout ce que vous devez savoir avant, pendant et après avoir créé votre propre entreprise.

Avantages et désavantages du travail indépendant à 50 ans

Le travail indépendant à plus de 50 ans offre de nombreux avantages, mais présente aussi des inconvénients, dont vous devez être conscient. Afin de pouvoir relever les défis, nous vous aiderons volontiers.

Avantages

Avantages Seniorpreneur
Flexibilité
Avantages Seniorpreneur
Les technologies permettent le home office
Avantages Seniorpreneur
Organisation et gestion du temps
Avantages Seniorpreneur
Expérience

Désavantages

x
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée
x
Capacité d'innovation
x
Risque financier
Avantages et désavantages seniorpreneur

Pourquoi devenir indépendante à 50 ans

Raisons d'exercer une activité indépendante en tant que Seniorpreneur

Flexibilité Seniorpreneur
Flexibilité
En tant qu'indépendant, vous êtes votre propre patron et vous pouvez déterminer vos propres horaires de travail. L'entrée dans la vie d'un Seniorpreneur vous donne beaucoup de souplesse.
Technologies seniorpreneur
Technologies
Grâce aux technologies telles que les smartphones, les tablettes, les ordinateurs portables et les programmes que vous pouvez y installer, vous pouvez non seulement utiliser votre temps de manière efficace, mais aussi le gérer et vous organiser.
Organisation et gestion du temps Seniorpreneur
Organisation et gestion du temps
Avec une bonne organisation et une bonne gestion du temps, vous pouvez poursuivre vos objectifs et vos rêves professionnels.
Expérience Seniorpreneur
Expérience
En tant que Seniorpreneur, vous avez déjà pu acquérir une grande expérience dans votre vie professionnelle et privée avant la création de la société. Cette expérience de vie sera désormais à votre avantage par rapport aux jeunes fondateurs.

Les défis à relever pour être un Seniorpreneur

Risques liés au travail indépendant en tant que Seniorpreneur

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée Seniorpreneur
Work-Life-Balance
Si vous dirigez votre propre entreprise, vous devrez y investir beaucoup de temps, surtout au début. Il y a aussi le risque que vous restiez parfois plus longtemps que prévu au bureau. Il s'agit là d'un défi pour de nombreuses patronnes d'entreprise de garder l'équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie privée sous contrôle. Cela peut se faire néanmoins sans trop de peine, à condition de bien planifier et gérer son temps.
Capacité d'innovation Seniorpreneur
Capacité d'innovation
La capacité à penser de manière innovante est généralement attribuée aux jeunes. De nombreuses innovations révolutionnaires ont été inventées par de jeunes entrepreneurs. Cela ne signifie pas pour autant qu'en tant que Seniorpreneur, vous n'avez pas une bonne capacité d'innovation. Pour vous soutenir dans cette démarche, il est utile d'être en contact permanent avec des personnes de tous âges.
Risque financier Seniorpreneur
Risque financier
Tout travail indépendant comporte un risque financier. Toutes les entreprises nouvellement créées ne sont pas couronnées de succès. Par exemple, si vous choisissez la raison individuelle comme forme juridique, vous avez une responsabilité illimitée laquelle engage également votre patrimoine privé.

Suis-je trop vieux pour être travailleur indépendant à plus de 50 ans ?

Il n'est jamais trop tard pour créer une entreprise. Il n'y a pas d'âge légal pour créer une entreprise. La proportion de travailleurs indépendants âgés de 55 à 64 ans est de 27,4%.

Par votre expérience de vie, vous apportez une richesse de connaissances que les jeunes fondateurs n'ont pas et qui vous donne un avantage. Ne vous laissez donc pas troubler par l'idée des différences d'âge.
Afin de rester innovant et de ne pas manquer les dernières tendances et évolutions, nous vous recommandons d'être en échange constant avec des amis d'autres tranches d'âge.

En même temps, grâce à votre expérience, vous apporterez avec vous un large réseau privé et professionnel avant même la création de l'entreprise. Vous pouvez donc obtenir un large éventail d'opinions de toutes les sources possibles à un stade précoce.
Il est important de ne pas avoir peur des nouvelles technologies. Même si vous n'avez pas grandi avec des smartphones, des tablettes ou autres, ils sont plus importants que jamais pour votre entreprise. Ils vous offrent de nouvelles possibilités de vente et de communication avec vos clients.

Être Dadpreneur, qu'est-ce que ça veut dire ?

Un dadpreneur est à la fois un père et un entrepreneur. Ces deux rôles entraînent des défis qu'il ne faut pas sous-estimer. Découvrez ici et maintenant comment devenir un papa entrepreneur.
Dadpreneur

Être Mompreneur, qu'est-ce que ça veut dire ?

Une mompreneur est à la fois un mère et un entrepreneur. Ces deux rôles entraînent des défis qu'il ne faut pas sous-estimer. Découvrez ici et maintenant comment devenir une mompreneur.
Mompreneur

Être Youngpreneur, qu'est-ce que ça veut dire ?

Les youngpreneurs sont des jeunes qui créent leur propre entreprise pendant leur apprentissage. Cela implique des défis qui ne doivent pas être sous-estimés. Découvrez ici et maintenant comment devenir un Youngpreneur.
Youngpreneur